学術賞
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学術賞
日本の人事部『HRアワード』入賞
対象『なぜ、御社は若手が辞めるのか』(日本経済新聞出版社2018年6月8日刊) 書籍部門で入賞しました。多くの読者の皆様 .. 続きを読む
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学術賞
経営行動科学学会優秀事例賞(共同)
受賞対象『民間企業における高学歴者(大学卒･大学院修了)の採用･育成･活用』(雇用振興協会:現(一社)SK総合住宅サービ .. 続きを読む
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学術賞
日本労務学会賞(学術賞)
日本労務学会より、2002年度日本労務学会賞(学術賞)を授与されました。審査講評の詳細は『日本労務学会誌』第5巻第1号 .. 続きを読む
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学術賞
経営科学文献賞(日本経営協会)
2001年度経営科学文献賞を授与されました(於 市ヶ谷私学会館)。 受賞対象『昇進の研究―キャリア・プラトー現象の観点か .. 続きを読む
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学術賞
日本応用心理学会奨励賞
日本応用心理学会より、日本応用心理学会奨励賞を授与されました(於 神戸親和女子大学)。栄えある賞をいただき、誠に有 .. 続きを読む
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学術賞
日本労務学会賞(研究奨励賞)
日本労務学会より、日本労務学会賞(研究奨励賞)を授与されました(於 日本大学経済学部)。審査の労を賜った諸先生方に厚く .. 続きを読む
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