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講演 2018年08月01日(水)
｢働き方改革を踏まえた、中堅若手･女性のリテンション･マネジメント～｢中だるみ社員｣脱出と若手･中堅が辞めない職場づくり｣『CS･ES講演会』((株)富士通マーケティング主催)
講演 2018年07月12日(木)
｢今日から実践、働き甲斐のある組織のつくりかた｣『HR JAPAN summit 2018』(インタラクティブフォーラム Marcus Evans Japan Limited主催)
講演 2018年06月20日(水)
｢人材定着のマネジメント－介護業界の課題解決を視野に入れて｣『(一社)日本在宅介護協会神奈川県支部セミナー』
講演 2018年06月19日(火)
｢キャリアを自律的に考える：自分の立ち位置を知り、逆境や停滞を乗り越えていくには｣『国土交通大学校総合課程初級マネジメント研修』
講演 2018年05月26日(土)
｢キャリアって何？｣『高等部生を対象とした｢学問入門講座｣』
講演 2018年05月16日(水)
｢｢ベテラン人材｣活性化のポイントとは:キャリアの停滞の観点から｣『HRカンファレンス2018-春-』(『日本の人事部』(株)アイ・キュー主催）
講演 2018年05月12日(土)
｢働きがいを視野に入れた働き方改革とは｣(茅ヶ崎市役所青山会)
講演 2018年05月12日(土)
｢働き方改革を人材定着(リテンション)に結び付けるには｣『板紙･段ボール産業労使幹部セミナー』(日本紙加工産業労働組合協議会)
講演 2018年05月10日(木)
｢働き方改革と従業員のリテンション(定着)およびエンゲージメントとの関係｣セミナー｢人口減少時代に備える人事、IT部門の在り方｣基調講演(ラクラス(株)主催)
講演 2018年03月10日(土)
｢ライフキャリアを考える－キャリアを自律的に考え、エンプロイアビリティを高めていくには｣ライフキャリア研修(アステラス労働組合富山支部)

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