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「[逃げ切れない50代]の末路」『SPA! 』8月13日・20日合併号((株)扶桑社)取材
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「社員の定着どう進める-注目される「リテンション・マネジメント」」『公明新聞』経済部取材
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「キャリア支援と話しやすい文化が若手社員を会社に定着させる」『SMBCマネジメント+』2019年4月号取材
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「(輝け!フレッシャーズ2)識者に聞く人材定着のヒント①リテンション・マネジメント」『ニッキン』3月8日号((株)日本金融通信社)
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「若手優秀人材のリテンション施策-リテンション施策は 対象者を絞ってセットで実行すべし」『RMS Message』vol.52 取材
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「感謝と仕事に関する調査」(Unipos(株))取材
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「「ピアボーナス」企業注目:同僚に感謝 ポイント贈呈」『高知新聞』(時事通信社取材)
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「「社員同士 感謝の♡贈り合い:「ピアボーナス」に注目」『京都新聞』(時事通信社取材)
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「若手社員のリテンションに有効な社内コミュニケーションのあり方と従業員体験(EX)とは」『HRpro』取材
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「辞めていく社員たち…雇用のミスマッチはなぜ起こるのか!」『アールエイチナビ』((株)プレシャスパートナーズ)取材