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講演
「リテンション・マネジメント」人が辞めない組織をつくりあげる方法」『「講師力を高める」サマーセミナー』(ウィ・ラーニング、日本講師学会共催)
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講演
「Z世代の人材育成どうしてる? Z世代の特徴や価値観を踏まえた人材育成の最適解!」『人材育成お役立ちセミナー』(KIYOラーニング株式会社主催)
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取材・メディア
「人材定着の新常識! リテンション・マネジメント(後編)」『ビジネスお役立ち情報:有識者に聞く Vol.23』(株式会社大塚商会)
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取材・メディア
「組織経営の一丁目一番地は、人的資源管理の理解なり(後編)」(教授インタビュー)『JOB SCOPE マガジン』
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取材・メディア
「組織経営の一丁目一番地は、人的資源管理の理解なり(前編)」(教授インタビュー)『JOB SCOPE マガジン』
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取材・メディア
「広がるリバースメンター 若手社員が上司にアドバイス」『毎日新聞』経済部取材
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取材・メディア
「人材定着の新常識! リテンション・マネジメント(前編)」『ビジネスお役立ち情報:有識者に聞く Vol.23』(株式会社大塚商会)
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講演
「人材定着(リテンション)のためのマネジメント」『リテンションセミナー』
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講演
「キャリア自律」『キャリアセミナー』
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学会発表
「人材のリテンション・マネジメントとキャリアデザイン」『日本労働科学学会第6回年次大会 招待講演』








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